Target embauche 130 000 travailleurs saisonniers avant les vacances – Footwear News


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À deux mois de Black Friday et de Cyber ​​Monday, Target recherche de plus en plus de travailleurs saisonniers.

Le détaillant à grande surface cherche à embaucher plus de 130 000 employés temporaires au moment de se préparer pour la période critique du magasinage des fêtes – une augmentation par rapport aux 120 000 qu'il avait embauchés l'année dernière. Environ 125 000 postes seront en magasin, tandis que 8 000 membres de l’équipe travailleront dans des centres de distribution et d’exécution.

De plus, Target a déclaré qu’il doublerait le nombre de recrutements saisonniers consacrés à l’achèvement des commandes en ligne à partir de plus de 1 800 postes avancés. (Il ne spécifiait pas le nombre de rôles à consacrer à cette tâche.)

Cette décision intervient alors que les capacités de ramassage en magasin et en magasin ont incité les détaillants à dépenser de l'argent au profit d'expériences omnicanales pour leurs clients. Dans un rapport récent de Coresight Research, Target figure parmi les détaillants les plus populaires en matière d'achat en ligne, de collecte en magasin. Environ 34% des personnes interrogées ont utilisé le service fourni par la chaîne de Minneapolis.

«Il est essentiel que nous formions la bonne équipe dans nos magasins et dans notre chaîne d’approvisionnement pour offrir aux clients une expérience de vacances exceptionnelle pendant la période la plus occupée de l’année», a déclaré Melissa Kremer, responsable des ressources humaines.

Dans un communiqué, Target a annoncé que plus de 40% des travailleurs saisonniers de l’année dernière étaient restés à l’entreprise après les vacances. Pour rester concurrentiel face à ses rivaux Amazon et Walmart dans un contexte de contraction du marché du travail, le détaillant propose un salaire de départ minimum de 13 $ l'heure. (Target avait précédemment annoncé son engagement à atteindre un salaire horaire de 15 $ d'ici la fin de 2020.)

La société investit également 2 millions de dollars dans son programme d’appréciation des membres de son équipe de vacanciers, qui en est maintenant à sa deuxième année. Dans le cadre de cette initiative, les employés Target de chaque heure et par heure dans chaque magasin et centre de distribution recevront une carte-cadeau de 250 $ et auront la possibilité de faire un don aux œuvres de bienfaisance locales de leur choix.

«Chaque membre de l'équipe chez Target a la possibilité de grandir, de prendre soin de lui-même et de sa famille et d'avoir un impact sur les invités et leur communauté», a ajouté Kremer.

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